HR Medewerker (parttime 24 uur per week) Wij zijn op zoek naar een enthousiaste, proactieve en zelfstandige HR Medewerker die zich wil inzetten voor onze medewerkers en organisatie. Ben jij die bruggenbouwer die verbinding weet te maken tussen mensen en processen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als HR Medewerker speel je een cruciale rol binnen onze organisatie. Je bent verantwoordelijk voor een breed scala aan HR-taken en fungeert als het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Je zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt op het gebied van personeelszaken, van werving en selectie tot personeelsadministratie en ziekteverzuimbegeleiding. Taken en verantwoordelijkheden: Werving en selectie: Personeelsadministratie: Employee onboarding: Ziekteverzuim: Training en ontwikkeling: Aanspreekpunt: Projecten: Wij ontwerpen en realiseren speciale op maat ontwikkelde tools die essentieel bijdragen aan technische operaties in de offshore- en maritieme sector. Geen enkele engineeringsuitdaging is voor ons te groot, elke uitdaging versterkt ons vermogen om te innoveren. Onze uitgebreide expertise; opgebouwd door jarenlange ervaring in machine- en installatiebouw met een nadruk op aandrijftechniek, mechanische en elektrische besturingssystemen is de sleutel tot ons succes. Als HR Medewerker speel je een cruciale rol binnen onze organisatie. Je bent verantwoordelijk voor een breed scala aan HR-taken en fungeert als het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Je zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt op het gebied van personeelszaken, van werving en selectie tot personeelsadministratie en ziekteverzuimbegeleiding. Taken en verantwoordelijkheden: Werving en selectie: Personeelsadministratie: Employee onboarding: Ziekteverzuim: Training en ontwikkeling: Aanspreekpunt: Projecten: Wij ontwerpen en realiseren speciale op maat ontwikkelde tools die essentieel bijdragen aan technische operaties in de offshore- en maritieme sector. Geen enkele engineeringsuitdaging is voor ons te groot, elke uitdaging versterkt ons vermogen om te innoveren. Onze uitgebreide expertise; opgebouwd door jarenlange ervaring in machine- en installatiebouw met een nadruk op aandrijftechniek, mechanische en elektrische besturingssystemen is de sleutel tot ons succes. Ben jij de HR Medewerker die wij zoeken? Stuur dan je cv en motivatiebrief naar sandra.selderbeek@wind.nl en vertel ons waarom jij onze nieuwe collega moet worden. De sluitingsdatum voor het insturen van uw sollicitatie is zondag 20 oktober. We kijken uit naar je reactie! Wij werken niet met recruiters voor de invulling van onze vacatures. Vacature: HR-medewerker (parttime 24 uur per week)
Wordt dit jouw nieuwe werkplek?
Je staat er niet alleen voor, want onze HR-manager zal regelmatig met jou overleg hebben over de lopende zaken.
Je bent verantwoordelijk voor het aantrekken en selecteren van geschikte kandidaten voor openstaande functies binnen onze organisatie. Dit omvat het opstellen van vacatures, het beoordelen van cv’s, het voeren van sollicitatiegesprekken en het doen van arbeidsvoorwaardelijke voorstellen.
Je houdt nauwkeurig alle personeelsgegevens bij, waaronder contracten, mutaties voor de salarisadministratie, verlofregistraties en andere administratieve HR-taken.
Je zorgt ervoor dat nieuwe medewerkers zich welkom voelen en goed voorbereid hun loopbaan bij ons kunnen starten. Dit omvat het organiseren van introducties, trainingen en begeleiding.
Je beheert de verzuimregistratie, onderhoudt contact met de arbodienstverlener en begeleidt medewerkers in hun re-integratieproces. Je volgt daarbij de Poortwachter verplichtingen op.
Je identificeert de trainingsbehoeften binnen de organisatie en organiseert passende opleidingsprogramma’s om de kennis en vaardigheden van onze medewerkers te verbeteren.
Als HR Medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over bijvoorbeeld contracten, salaris, of andere personeelszaken.
Je levert een actieve bijdrage aan HR-gerelateerde projecten en doet voorstellen voor beleidsontwikkeling, die je na goedkeuring ook implementeert. Wordt dit jouw nieuwe werkplek?
Je staat er niet alleen voor, want onze HR-manager zal regelmatig met jou overleg hebben over de lopende zaken.
Je bent verantwoordelijk voor het aantrekken en selecteren van geschikte kandidaten voor openstaande functies binnen onze organisatie. Dit omvat het opstellen van vacatures, het beoordelen van cv’s, het voeren van sollicitatiegesprekken en het doen van arbeidsvoorwaardelijke voorstellen.
Je houdt nauwkeurig alle personeelsgegevens bij, waaronder contracten, mutaties voor de salarisadministratie, verlofregistraties en andere administratieve HR-taken.
Je zorgt ervoor dat nieuwe medewerkers zich welkom voelen en goed voorbereid hun loopbaan bij ons kunnen starten. Dit omvat het organiseren van introducties, trainingen en begeleiding.
Je beheert de verzuimregistratie, onderhoudt contact met de arbodienstverlener en begeleidt medewerkers in hun re-integratieproces. Je volgt daarbij de Poortwachter verplichtingen op.
Je identificeert de trainingsbehoeften binnen de organisatie en organiseert passende opleidingsprogramma’s om de kennis en vaardigheden van onze medewerkers te verbeteren.
Als HR Medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over bijvoorbeeld contracten, salaris, of andere personeelszaken.
Je levert een actieve bijdrage aan HR-gerelateerde projecten en doet voorstellen voor beleidsontwikkeling, die je na goedkeuring ook implementeert. Solliciteer direct!
HR Medewerker (parttime 24 uur per week) Wij zijn op zoek naar een enthousiaste, proactieve en zelfstandige HR Medewerker die zich wil inzetten voor onze medewerkers en organisatie. Ben jij die bruggenbouwer die verbinding weet te maken tussen mensen en processen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Ben jij de HR Medewerker die wij zoeken? Stuur dan je cv en motivatiebrief naar sandra.selderbeek@wind.nl en vertel ons waarom jij onze nieuwe collega moet worden. De sluitingsdatum voor het insturen van uw sollicitatie is zondag 20 oktober. We kijken uit naar je reactie! Wij werken niet met recruiters voor de invulling van onze vacatures. Vacature: HR-medewerker (parttime 24 uur per week)
Solliciteer direct!
